就业还是家乡好！ 购房补助、子女就学等都有政策

种好梧桐树，只待凤凰来。近年来，我市十分重视人才工作，始终把人才工作摆在突出位置，不断推出招才引才政策，吸引人才回兰就业。

在浙江康恩贝制药股份有限公司，应届毕业生滕莹顺利进入面试环节。经过沟通，双方达成初步意向。面试结束后，康恩贝工作人员专门向滕莹介绍了我市的“聚兰工程”人才政策，这让滕莹对回到家乡发展更加充满信心。

据了解，滕莹是兰溪本地人，台州学院制药工程专业的应届毕业生。滕莹告诉记者，毕业后能够在家乡找到一份专业对口的工作，是自己一直以来的梦想。她说：“政府能够出台一系列政策来吸引我们回乡，让我非常感动，觉得政府十分重视我们，我们也愿意发挥自己的能力，去对得起这份重视。”

“公司因为业务拓展和新生产线上线，并将打造一个规模化现代化的生产制造基地，急需一批药材相关专业的技术人才加入。”浙江康恩贝制药股份有限公司植物药事业部人力资源经理周一凡坦言，公司一直致力于打造一个更好的工作氛围和环境，包括对各类管理、技术和操作人员，都打通了一个职业晋升的通道。对于新员工进来，企业有一个规范的导师带徒机制，来帮助他们学习和成长。

在我市，还有很多像康恩贝一样求才若渴的企业，向在外求学的兰溪学子和在外工作的兰溪人抛出“橄榄枝”，希望他们能够回到家乡共谋发展。